労働意欲
「なんの為に働くの？」って聞いてみた
少し先輩のAさんは「成長することが目的。そのために働いている」と答えた。
Aさんの答えについて思ったこと
成長して何になりたいのだろうか？やりたいことやなりたい自分が最終目的にあり、それに向かって成長するのはわかる。でも、最終目的がないのに成長することだけを糧に働くのはツラくない？そもそも労働意欲って何だろう？
「労働意欲 やりがい」でググったらこんな記事があった。
（社会的圧力＋やりがい＋賃金）－労力・苦痛＝労働意欲
なるほど。おそらくAさんにとって「やりがい＝成長」で、そこに重みがあるのだろう。では自分はどうだろう？
まず、社会的圧力。そんなに感じていない、全く無いかも。次にやりがい。誰かに喜んでもらえれば嬉しいなぁ、でもこれといってやりたいことない。次に賃金。これはそれなりに貰ってると思う。ここまでが労働意欲のプラス要素。これに比べて労力・苦痛はというと、、、かなり上回っている。残業もあるし、なかなかストレスもあり、肉体的・精神的にもツライ。正直、ここまで身を削ってやることだと思えない。一緒に働いている同僚を尊敬すると同時に、自分とは別の生き物のように感じるときもある。
こんな言葉もある。
「プア充」とは貧乏だが人生が充実している人物のことである。
正直これくらいでいい、と思っている自分もいる。ベーシック・インカムや年収300ホワイトジョブ（年収３００万、残業なし、有給１００％、昇給なしはホワイトか？ホワイト３００ジョブの提案(@tyk97) - Togetter）に実際になってみると物足りなく感じるのだろうか？
